MODALIDADES DE CONTRATACIÓN LABORAL
- Horas
- 10
- Referencia (sku)
- 2239EC
- Área principal
- Gestión de Recursos Humanos y Habilidades Directivas
1. Introducción.
2. La libertad de contratación empresarial.
La libertad para contratar y sus limitaciones.
La libertad de elección y sus limitaciones. Limitaciones en el proceso de selección.
3. Política de empleo.
4. Características comunes a todos los contratos de trabajo.
La duración del contrato de trabajo.
5. Modalidades de contratación
El contrato común o ordinario.
Fomento a la contratación indefinida.
El contrato de trabajo fijo periódico.
El contrato de trabajo fijo discontinuo.
Contratos de obra o servicio determinados.
Contrato por circunstancias de la producción.
Contrato de interinidad o sustitución de personas con derecho a reserva del puesto de trabajo.
Contrato a tiempo parcial común.
Contrato de jubilación anticipada.
Jubilación parcial y contrato de relevo.
Contratos formativos.
El trabajo a distancia.
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