SOFTWARE DE GESTIÓN
- Horas
- 10
- Referencia (sku)
- 3827EC
- Área principal
- Gestión de recursos humanos y habilidades directivas
1. INTRODUCCIÓN
1.1. ALGUNOS CONCEPTOS NECESARIOS
2. SISTEMAS INTEGRADOS DE GESTIÓN. ERP
2.1. INTRODUCCIÓN
2.2. ¿QUÉ SON LOS SISTEMAS ERP?
2.3. EVOLUCIÓN HISTÓRICA DE LOS ERP
2.4. DEL MRP AL ERP
2.4.1. CARACTERÍSTICAS DE LOS SISTEMAS ERP
2.4.2. OBJETIVOS DE UN SISTEMA ERP
2.4.3. VENTAJAS Y BENEFICIOS DE UN SISTEMA ERP
2.4.4. LIMITACIONES DE UN ERP
2.4.5. ESTRUCTURA MODULAR DE UN SISTEMA ERP
2.4.6. IMPLEMENTACIÓN DE UN ERP
2.4.7. COMPONENTES DE UN ERP
2.5. ERP II
2.6. PRINCIPALES PROVEEDORES DE ERP
2.6.1. SAP
2.6.2. JD. EDWARDS
2.6.3. SAGE-ADONIX
2.6.4. NAVISIÓN
3. SISTEMAS DE GESTIÓN DE PROYECTOS
3.1. GANTT, CPM Y PERT
3.2. HERRAMIENTAS DE GESTIÓN INTEGRADA DE PROYECTOS -SPO
3.2.1. MS PROJECT
3.2.2. PRIMAVERA
3.2.3. SUPERPROJECT
3.2.4. PLAN BEE
4. EL SOFTWARE LIBRE
4.1. SOFTWARE LIBRE
4.2. COPYLEFT
4.3. OPEN SOURCE
5. SISTEMAS INTEGRALES DE GESTIÓN LIBRES
5.1. ABANQ
5.2. ODOO
5.3. OPENBRAVO
5.4. COMPIERE
5.5. ADEMPIERE
6. SISTEMAS DE GESTIÓN DE PROYECTOS LIBRES
6.1. GANTTPROJECT
6.2. OPENPROJECT
6.3. LIBREPLAN
6.4. ACHIEVO
6.5. BASECAMP
7. SOFTWARE DE GESTIÓN EN LA ACTUALIDAD
8. CONCLUSIONES
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