• Conocer el Sistema Nacional de Cualificaciones y Formación Profesional.
  • Interpretar la estructura y objetivos de la Ley Orgánica 5/2002, de 19 de junio, de las Cualificaciones y de la Formación Profesional.
  • Reconocer los organismos del Sistema Nacional de Cualificaciones y de la Formación Profesional.
  • Comprender el concepto, naturaleza, objetivos, fines funciones y estructura del Catálogo Nacional de Cualificaciones Profesionales.
  • Discriminar los instrumentos que permiten acreditar la formación profesional de una persona.
  • Conocer el régimen jurídico aplicable a los títulos de formación profesional.
  • Definir los certificados de profesionalidad y relacionar sus características identificando el régimen jurídico que les resulta de aplicación.
  • Comprender la importancia del desarrollo de un procedimiento para garantizar los derechos de los ciudadanos.
  • Entender la naturaleza y las características del procedimiento de evaluación y acreditación.
  • Diferenciar los mecanismos de información y orientación e instrumentos de apoyo al procedimiento.
  • Diferenciar las fases de convocatoria e inscripción en el procedimiento, instrucción y resolución.
  • Conocer la organización y gestión del procedimiento.
  • Conocer el sistema de Formación Profesional, su concepto, clasificación, tipos y subsistemas.
  • Analizar la formación profesional del sistema educativo.
  • Reconocer la normativa reguladora de la formación profesional del sistema educativo.
  • Entender las razones de la reforma de la formación profesional para el empleo.
  • Analizar las distintas iniciativas de formación profesional para el empleo en el ámbito laboral.

  • Unidad 1. Cualificaciones y Formación Profesional   
    • Ley Orgánica 3/2022, de 31 de marzo, de ordenación e integración de la Formación Profesional
    • Catálogo Nacional de Cualificaciones Profesionales
  • Unidad 2. El reconocimiento, evaluación, acreditación y registro de las cualificaciones profesionales   
    • El reconocimiento, evaluación, acreditación y registro de las cualificaciones profesionales
    • Títulos de Formación Profesional
    • Certificados de profesionalidad
    • Repertorio Nacional de Certificados de Profesionalidad
  • Unidad 3. El reconocimiento de las competencias profesionales adquiridas a través de la experiencia laboral   
    • Procedimiento y los requisitos para el reconocimiento de las competencias profesionales adquiridas a través de la experiencia laboral o de vías no formales de formación: RD 1224/2009
  • Unidad 4. Sistema de Formación para el Empleo en el ámbito laboral   
    • Introducción: el sistema de formación profesional
    • Formación profesional del sistema educativo: características principales

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