• Conocer los elementos que condicionan y dificultan la incorporación al mercado laboral, así como reconocer aquellas competencias más demandadas, reflexionar sobre ellas y establecer las medidas necesarias para desarrollarlas y aumentar así la empleabilidad.

Módulo 1: Mercado de trabajo y empleabilidad. 


  • La realidad del mercado laboral actual.

  • Reflexión sobre las competencias que puedo aportar al mercado.

  • Análisis de los requisitos actitudinales del puesto de trabajo deseado.


 

Módulo 2: Competencias personales para el empleo. 

  • Autoconocimiento y autoconfianza.

  • Adaptación al cambio.

  • Iniciativa.

  • Automotivación.

  • Aprender a aprender.

  • Creatividad.


 

Módulo 3: Competencias sociales para el empleo. 

  • Comunicación.

  • Trabajo en equipo.

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