Índice parte aula virtual:
1. El recibo de salarios. Concepto y contenido de la nómina. Encabezamiento: datos. Devengos. Deducciones.
2. Devengos salariales. Salario Base. Percepciones salariales. Complementos Salariales.
3. Devengos no salariales. Percepciones no salariales. Otras indemnizaciones. Mejoras voluntarias.
4. Deducciones. Cuotas de Seguridad Social. Retenciones e ingresos a cuenta del I.R.P.F. Otras deducciones.
5. Cálculo de retenciones e ingresos del I.R.P.F.
6. Supuestos prácticos.
Índice parte online:
1. Concepto Salario
1.1 Salario: Concepto y Regulación
Definición de salario y su marco regulatorio.
1.2 Retribuciones Extrasalariales
Pagos que no forman parte del salario base (dietas, compensaciones, etc.).
1.3 Estructura del Salario
Componentes del salario (base, complementos, extrasalariales).
1.4 Determinación del Salario
Factores que influyen en la fijación del salario.
1.5 Absorción y Compensación de Salarios
Condiciones bajo las que se pueden absorber o compensar aumentos salariales.
1.6 Igualdad de Remuneración por Razón de Sexo (Art. 28 T.R.L.E.T)
Normativa sobre la igualdad salarial entre hombres y mujeres.
2. Estructura Salario
2.1 El Recibo de Salarios
Detalles sobre cómo debe presentarse un recibo de salario.
2.2 Liquidación y Pago de Salarios
Procedimiento para el cálculo y pago de los salarios.
3. Finiquito
3.1 Recibo de Saldo y Finiquito
Concepto y proceso de liquidación de finiquito al finalizar la relación laboral.
3.2 Pagas Extraordinarias. Cálculo y Liquidación
Métodos para calcular y liquidar las pagas extra (Navidad, verano, etc.).
3.3 Vacaciones
Cálculo de vacaciones y su remuneración.
3.4 Otros Conceptos a Liquidar
Otros elementos que deben considerarse al hacer un finiquito.
4. Rendimientos del Trabajo en IRPF
4.1 I.R.P.F. Naturaleza y Objeto
Introducción al Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas (IRPF).
4.2 Rentas Gravables
Tipos de rentas que se consideran para el cálculo del IRPF.
4.3 Rendimientos del Trabajo (Art. 17 LIRPF)
Concepto de los rendimientos obtenidos por el trabajo y su tributación.
4.4 Rentas Sujetas
Tipos de rentas que están sujetas a IRPF.
4.5 Dietas y Asignaciones para Gastos de Viajes
Tratamiento fiscal de las dietas y gastos de viaje.
4.6 Extinción de una Relación Laboral
Implicaciones fiscales al finalizar un contrato de trabajo.
4.7 Determinación del Cálculo Tipo de Retención en un Recibo de Salarios
Cómo se determina el tipo de retención a aplicar en el salario.
5. Retenciones
5.1 Cálculo del Tipo de Retención
Métodos para calcular el tipo de retención de IRPF.
5.2 Comunicación de la Situación Familiar, el Modelo 145
Cómo se comunica la situación personal del trabajador para ajustar las retenciones.
5.3 Estructura del Modelo 145
Descripción del formato y contenido del modelo 145.
5.4 Dinámica de Gestión de las Retenciones Practicadas
Procedimientos de gestión y control de las retenciones realizadas.
5.5 El Modelo 111
El modelo para la autoliquidación de las retenciones practicadas.
5.6 El Modelo 190
Resumen de la declaración anual de retenciones.
6. Bases de Cotización
6.1 Sistema de Seguridad Social
Estructura y funcionamiento del sistema de seguridad social en España.
6.2 Inscripción de los Empresarios (Art. 138 TRLGSS)
Procedimientos de inscripción de los empleadores en el sistema.
6.3 Afiliación, Altas y Bajas de los Trabajadores (Art. 139 TRLGSS)
Normativa sobre la afiliación y los cambios en el estado del trabajador (altas/bajas).
6.4 Cotización a la Seguridad Social
Cómo se calcula la cotización de los trabajadores a la Seguridad Social.
6.5 Base de Cotización de Contingencias Comunes
Cálculo de la base para contingencias comunes.
6.6 Base de Contingencias Profesionales
Cálculo de la base para las contingencias profesionales.
6.7 Base de Cotización en Supuestos Especiales: Contratos a Tiempo Parcial
Cotización en casos de trabajadores a tiempo parcial.
6.8 Tipos de Cotización
Diferentes tipos de cotización a la Seguridad Social.
7. Incapacidad Temporal
7.1 Incidencia de la Prestación de Incapacidad Temporal en el Recibo de Salarios
Cómo afecta la incapacidad temporal en el salario y la cotización.
7.2 Incapacidad por Contingencias Comunes (Enfermedad Común)
Tramitación y cobro de prestaciones por enfermedad común.
7.3 Incapacidad Temporal por Contingencias Profesionales (Accidentes de Trabajo y Enfermedades Profesionales)
Tramitación y cobro de prestaciones por accidentes de trabajo.
7.4 Prestaciones por Riesgo de Embarazo, Nacimiento y Cuidado de Menor
Prestaciones para trabajadores en situación de embarazo, nacimiento o cuidado de menor.
7.5 Otras Incidencias en el Cálculo del Recibo de Salarios
Otros casos que afectan al cálculo del salario.
7.6 Huelga
Implicaciones salariales durante una huelga.
7.7 Permisos No Retribuidos, Falta de Asistencia
Efectos de los permisos no retribuidos o faltas de asistencia en el salario.
7.8 Reducción de Jornada por Guarda Legal
Reducción de jornada por motivos legales, como cuidado de hijos.
8. Liquidaciones
8.1 El Sistema de Liquidación Directa (SLD) en el Régimen General de la Seguridad Social
Procedimiento de liquidación directa en el régimen general.
8.2 Liquidaciones a la Seguridad Social
El proceso de liquidación de cotizaciones a la Seguridad Social.
8.3 Liquidaciones Ordinarias y Complementarias
Tipos de liquidaciones y cuándo aplicar cada una.
8.4 El Recibo de Liquidación de Cotización (RLC) y la Relación Nominal de Trabajadores (RNT)
Explicación de los recibos de liquidación y la relación de trabajadores.
8.5 Relación Nominal de Trabajadores (RNT)
Documentación y propósito de la relación nominal de trabajadores.
8.6 Recibo de Liquidación de Cotizaciones (RLC)
Descripción del recibo de liquidación de cotizaciones.
9. Aplicación SILTRA
9.1 Procedimiento de Presentación de Datos de Liquidaciones en el Sistema de Liquidación Directa
Procedimiento para presentar datos de liquidaciones a través del sistema SILTRA.
9.2 Actuaciones Previas
Pasos previos antes de la presentación de liquidaciones.
9.3 Presentación de Liquidaciones
Cómo presentar liquidaciones en SILTRA.
9.4 Borrador RNT y DCL
Creación y gestión del borrador de la relación nominal de trabajadores y los documentos de cotización.
9.5 Confirmación de Liquidaciones en el Sistema de Liquidación Directa
Proceso de confirmación de liquidaciones.
9.6 Cierres de Oficio
Procedimiento de cierre de liquidaciones por parte de la administración.
9.7 Rectificaciones de Liquidaciones Confirmadas
Corrección de liquidaciones confirmadas en SILTRA.
9.8 Anulación de Liquidaciones
Cómo anular una liquidación ya realizada.
9.9 SILTRA
Descripción del sistema SILTRA y su función en la gestión de liquidaciones.
9.10 Envío de Ficheros CRA (Conceptos Retributivos Abonados)
Procedimiento para enviar ficheros con los conceptos retributivos abonados.
10. Novedades Legislativas
10.1 Obligaciones en Materia de Registro de Jornada
Nuevas normativas sobre el registro de jornada laboral.
10.2 Obligaciones en Materia de Contratos a Tiempo Parcial
Cambios en la legislación sobre contratos a tiempo parcial.
10.3 Obligaciones en Materia de Registro de Horas Extraordinarias
Normativa para registrar las horas extraordinarias trabajadas.
10.4 Obligaciones Registrales en Base al Real Decreto-ley 6/2019
Obligaciones registrales y su relación con la igualdad de trato entre hombres y mujeres.
10.5 Aplicaciones de Nóminas: Aspectos a Considerar en su Elección
Factores a tener en cuenta al elegir una aplicación de nóminas.
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