Objetivo General
- Facilitar información y orientación laboral y promover la calidad de la formación profesional para el empleo.
Objetivos Específicos
- Orientar en la identificación de la realidad laboral del alumnado para ayudarle en la toma de decisiones ante su proceso de inserción y/o promoción profesional.
- Fomentar procedimientos y estrategias de búsqueda y actualización de la información del entorno profesional y productivo.
- Aplicar estrategias y herramientas de búsqueda de empleo.
- Analizar mecanismos que garanticen la calidad de las acciones formativas.
- Diseñar procedimientos y estrategias de innovación y actualización profesional.
Unidad 1: Análisis del perfil profesional
- El perfil profesional
- El contexto socio-laboral
- Modalidades de empleo: tipos de contratos, el autoempleo y trabajo a distancia
- Itinerarios formativos y profesionales
- Orientación laboral y promoción de la calidad en la formación profesional para el empleo
Unidad 2: La información profesional. Estrategias y herramientas para la búsqueda de empleo
- Canales de información del mercado laboral: ine, observatorios de empleo, portales de empleo, entre otros
- Agentes vinculados con la orientación formativa y laboral e intermediadores laborales
- Elaboración de una guía de recursos para el empleo y la formación
- Técnicas de búsqueda de empleo
- Canales de acceso a la información
- Procesos de selección
Unidad 3: Calidad de las acciones formativas. Innovación y actualización docente
- Procesos y mecanismos de evaluación de la calidad formativa
- Realización de propuestas de los docentes para la mejora para la acción formativa
- Centros de referencia nacional
- Perfeccionamiento y actualización técnico pedagógica de los formadores: planes de perfeccionamiento técnico
- Centros integrados de formación profesional
- Programas europeos e iniciativas comunitarias
